マネージャー研修以外にAI研修が必要な理由
「マネージャー研修ってやってるけど、なんだかうまくいかない…😑」
「人手不足や業務の複雑化していて、マネージャーの負担が増えている…😢」
そんな悩みを抱えていませんか？
今、企業が抱える課題はどんどん変化していて、特に従来のマネージャー研修だけでは対応しきれないことが増えています。そこで注目したいのがAI研修。
AIを活用することで、業務を効率化し、管理職やマネージャーの負担を減らすことができます。
この記事では、先日公開した動画でお伝えした「マネージャー研修以外にもAI研修が必要な理由」をさらに深掘りし、AI研修のメリットや導入のポイントをわかりやすくお伝えします！
1. 企業の変化とマネージャーの課題
現代の企業は急速に変化しています。組織の構造も、かつてのピラミッド型からツリー型へと変化し、若手層の減少や労務管理の制約により残業が制限されるようになっています。そのため、人手不足や業務の複雑化が進み、従来の管理方法では対応しきれない課題が増えています。
特に管理者やマネージャーの問題は主に3つの問題に直面しています。
【人手不足による負担増加】部下に仕事を任せる余裕がなく、プレイングマネージャー化。
【業務の複雑化】高度な業務が増え、適切なタスクの委譲が難しくなっている。
【労務管理の制約】働き方改革の影響で、従来のマネジメント手法が通用しない。
これらの課題を解決するには、マネジメント研修だけでなく、最新のテクノロジーを活用したAI研修が不可欠です。
2. AI活用研修が求められる理由
従来のマネージャー研修では、部下の指導法や組織のマネジメントに重点が置かれていました。しかし、AI活用研修を組み合わせることで、より現代的なマネジメントスキルを身につけることができます。
AIによる業務の簡素化・効率化
AIは単なる技術ではなく、業務の効率化を実現するための強力なツールです。例えば、
🤖データ分析の自動化
経営者やマネージャーが意思決定する際、AIが大量のデータを自動分析・整理し、意思決定をサポート。
💫ルーチン業務はAIにおまかせ
繰り返し作業を自動化し、本当に必要な仕事に集中できます。マネージャー、管理者がより重要かつクリエイティブな業務、ジャッジを執る業務に専念できます。
📜ナレッジ共有の効率化
AIを活用したFAQシステムや社内チャットボットで、業務の属人化を防止。
👍プレゼン・セールス力の向上
繰り返し作業を自動化し、本当に必要な仕事に集中できます。マネージャー、管理者がより重要かつクリエイティブな業務、ジャッジを執る業務に専念できます。
3. AI研修の導入で企業が得られるメリット
企業全体の生産性向上
繰り返しになりますが、AI研修を導入することで、企業全体の生産性が向上します。
「なんとなくAIが使えたら便利なんだろうな」
と感じている方が多いかとは思いますが、AI研修によって特に、
以下ような3つのメリットが期待できます。
- 1.マネージャーの負担軽減⇒AIが業務をサポートし、プレイングマネージャーの負担を減らす。
- 2.データドリブン経営の実現⇒AIの分析を活用し、直感ではなく、データに基づいた経営ができる。
- 3.社内コミュニケーションの改善⇒AIを活用した伝え方、話し方研修で、リーダーシップやプレゼン力が向上。
4. まとめ
現代の管理者・経営者には、従来のマネジメントスキルに加えて、AI活用スキルが求められています。企業の競争力を高めるためにも、マネージャー研修だけでなく、AI研修を取り入れることが不可欠です。
私たちMoon Gateでは経営者の話し方、伝え方を中心としたスキルを磨くためのサービスの他、マネージャー研修を行っておりますが、近日に生成AIの研修も取り入れたサービスをご案内してまいりますのでぜひお楽しみに！
ぜひ動画をご覧ください！